2021-2025年是中冶焦耐“四•五”战略规划期，为实现“建设一流的国际化工程公司”的规划愿景，公司全体同心协力、奋力拼搏，抢市场、筑基础、育人才、强党建，各项工作稳中求进、进中提质。2023年正值中冶焦耐建院70周年，70年来焦耐人赓续传承、砥砺奋进、持续创新，为国家焦化耐火工业的发展作出了不可磨灭的贡献。
巩固主业内延外伸，市场营销新局面。中冶焦耐紧盯国内市场，团结协同提效，开展“降本增效/提高总承包项目利润率”等专项工作。海外市场抢抓疫情后的有利机遇，多个海外营销团队走出国门，成功在海外推广大型焦油加工、热回收焦炉等技术，实现了俄罗斯、津巴布韦等新国别的首单突破。
近四年，中冶焦耐合计新签合同总额超370亿元。在耐火材料与石灰版块，完成了中天绿色精品钢5×1000t/d活性石灰总承包项目、紫金矿业刚果（金）卢阿拉巴矿业年产20万吨石灰项目、鞍钢集团东鞍山烧结厂活性石灰生产线总承包项目、博赛矿业重庆大镁新材料年产40万吨高铝熟料项目等。
创新支撑高质量发展，科技创新新进步。中冶焦耐以市场需求为导向，坚持绿色低碳、智能高效、本质安全的技术研发方向，全面推动焦化耐火行业高质量发展。“中冶焦耐智能制造云平台”在三明钢铁落地应用，“辽宁省低碳焦化专业技术创新中心”建设工作稳步推进。与大连理工大学等单位签署合作框架协议，有序推进联合研发中心建设，在钢铁绿色低碳智能制造领域，围绕低碳冶金、智能制造、固废资源化等方面开展研发工作。2021年以来，公司获国家科技进步二等奖2项，冶金科学技术二等奖2项，中冶集团科技进步一等奖1项、二等奖2项，冶金建设协会优秀设计一等奖8项，国家优秀专利奖1项。2023年，公司获评国资委“科改示范标杆企业”，五矿集团“改革三年行动先进单位”及“公司治理示范企业”，中冶集团“突出贡献奖”及“科技创新先进单位”，经营业绩考核位列A类。
服务现场建设保履约，生产运行新提升。中冶焦耐按照“以项目为中心”进行资源分配、考核评价，以“设计、设备及施工安装质量”为保证，以“安全建设”为底线，以“防控资产风险、保创效益”为核心，提升项目管理水平。所有在建项目实现“生产指挥调度中心”运行管理，积极推进标准化工地建设和项目创优工作，全面贯彻落实基础管理提升工作。
2024年，是贯彻党的二十大精神、实现公司“四*五”战略规划目标的关键之年。中冶焦耐深入践行中国五矿“五大核心要义”，紧紧围绕中冶集团“一创两最五强”奋斗目标，大力增强核心功能、提升核心竞争力，推动实现质量更优、效益更好、效率更高、更可持续的高质量发展。
以高质量营销，抢占市场再提升。蓄足企业高质量发展之能，实现公司发展长富久安。聚焦主营业务和区域，握紧拳头、精准发力，有的放矢拿项目，发挥熟悉全流程工艺并拥有完整减排技术解决方案的优势，解决客户痛点，反哺设计改进提升。
以高质量科研，巩固领先再升级。科技是第一生产力，加强顶层设计，强链、补链、延链，做精主业再提升、延伸主业再创新。建立“大工艺”理念，协同促进技术进步与完善的步伐。重视工程验证与数据收集、分析判断，全面提升公司的两化融合及知识管理的应用。
以高质量管理，创造效益再进步。创新是第一动力，通过管理创新跟进发展步伐，在实践中创新，在创新中坚持，防危控险、提质增效。以“项目为中心”，以“生产指挥调度中心”为抓手，不断提高项目管理水平。
以高质量队伍建设，人才优势再增强。人才是第一资源，功以才成，业由才广。继续深入抓好基础理论部培训，坚持系统性,增强针对性,加强计划性。按照习近平总书记对国有企业干部“20字”标准，系统谋划干部队伍建设，加大年轻干部选拔培养力度。
征程万里风正劲，重任千钧再出发！中冶焦耐将不断发扬斗争精神，秉持“诚信社会为本，客户满意为荣”的经营理念，以奋斗者的姿态真抓实干，以追梦人的执着开拓进取，为将中冶焦耐建设成为价值创造力的工程公司不懈奋斗！（白城、刘杰）
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