国家统计局: 2024年4月,全国城镇不包含在校生的16-24岁劳动力失业率为14.7%,25-29岁劳动力失业率为7.1%,30-59岁劳动力失业率为4.0%。资讯编辑: 姚正豪17633612987资讯监督: 林颖17739761747资讯投诉: 田甜15981879377

韩国未来人口研究院5月6日发布的《2024人口报告》显示,受低生育率影响,韩国劳动力人口在20年后将减少1000万人左右,2060年死亡者人数将为出生人口的5倍。据报告,将全体人口按照年龄大小顺序排列后,位于中间位置的中位年龄从去年的45.5岁将升至2031年的50.3岁,也就是说,半数国民年龄将超过50岁。15至64...

[大摩: 人工智能几年内将影响美国44%劳动力,经济影响将达4.1万亿美元]根据摩根士丹利的一份报告,人工智能已影响了美国四分之一的就业市场,对经济的影响达到2.1万亿美元,预计未来几年将飙升至4.1万亿美元,影响44%的劳动力。与此同时,摩根士丹利预计采用人工智能的软件公司的收入将大幅增长。软件供应...

市场资讯: 沃尔玛调整员工工资和头衔,以管理劳动力成本并简化公司的员工结构。资讯监督: 刘奕17739761747资讯投诉: 李瑞15981879377

[美国小型企业信心下滑,通胀和劳动力短缺成最大难题]周二公布的一项月度调查显示,由于对通胀的担忧挥之不去和难以找到优质的劳动力,美国8月小型企业信心出现自4月以来的首次下滑。全美独立企业联盟(NFIB)8月小型企业乐观指数从7月创下的八个月高点91.9下降至91.3,连续第20个月低于98的49年平均值。在...

美国财长耶伦: 通过提高劳动参与率来缓解劳动力紧缺是明确的优势。资讯监督: 刘奕17739761747资讯投诉: 李瑞15981879377

[德国劳动力短缺问题严峻 朔尔茨: 需要更多欧盟外移民流入]德国总理朔尔茨近日表示,如果没有稳定的外来劳动力流入德国,该国将难以生存。朔尔茨还呼吁德国政府为移民简化官僚程序,敦促所有人遵守最近通过的《技术移民法》,并称这将使"来自格鲁吉亚的护士和来自印度的IT专家不必再为签证或工作许可证等...

日本MUFG银行和瑞穗金融集团打算在本财政年度大幅增加在印度的劳动力。资讯监督: 刘奕17739761747资讯投诉: 李瑞15981879377

英国首相苏纳克: 劳动力计划为英国国家医疗服务系统铺就了"未来几十年"的基础。

市场消息: 越南与韩国签署投资和劳动力合作协议。

[宁德时代欧洲区CEO: 德国工厂的提产计划因劳动力短缺而受限] 全球最大电池制造商宁德时代表示,德国的劳动力短缺使得该公司欧洲电池厂的产能提升成为挑战。宁德时代欧洲区首席执行官Mathias称,德国劳动力的老龄化和教育体系使得该公司难以招到足够有资质的员工,该公司的德国工厂拥有自己的培训项目。...

根据四大国际会计师事务所之一普华永道最新发布的"2023年希望与恐惧全球劳动力调查",有四分之一的人希望在未来12个月内换工作,高于去年的19%,原因是通胀压力持续,而经济正在降温使得人们越来越缺钱。调查显示,约42%的受访者表示,他们计划要求加薪,以应对生活成本的上涨,这一比例高于去年的35%。

印度央行行长沙克蒂坎塔·达斯: 考虑到我们的人口和每年大量增加的劳动力,我们不能忽视增长问题。

英国央行行长贝利: 英国央行正在关注工资、服务业通胀和劳动力紧缩情况。

惠誉: 美国劳动力需求显示出明显的降温迹象,但放缓的步伐仍在持续；随着利率上升、信贷条件收紧以及银行业压力加剧,需求停滞,劳动力市场将会走弱。

中新社柏林5月5日电 德国劳动力市场和职业研究所(IAB)5日公布研究预测指出,德国就业市场在未来几十年将显著萎缩。据专家预测,到2060年,德国潜在劳动力可能会从4570万减少到4040万,下降幅度超一成。该预测考虑到了人口变化、出生率、人口移入和移出等因素。据预测,到2060 年将仅有 7260 万人居住在德...

[世行: 全球老龄化速度之快前所未有,多国对劳动力的竞争日趋激烈]当地时间25日,世界银行(下称"世行")发布《2023年世界发展报告: 移民、难民与社会》(下称"报告")显示,全球人口老龄化速度之快前所未有,很多国家越来越需要依赖移民实现长期增长潜力。世行在报告中表示,这一趋势提供了独一无二的机会,各...

美联储褐皮书: 由于几个地区的劳动力供应增加,目前劳动力市场的紧张程度有所缓解。

[泰国部分酒店价格上涨 过去两年该国旅游业流失300万劳动力]目前,泰国旅游业正在迅速复苏,但部分酒店和旅游相关行业的价格出现上涨。泰国将在4月迎来一年当中最大的传统节日宋干节,也被称为泰国新年。随着旅游旺季的到来,一些热门景点的酒店上调了房价。据泰媒报道,为应对旅游旺季,普吉岛部分酒店房...

3月30日,据日本瑞可利职业研究所最新预测,到2040年,日本劳动力供应缺口预计将超过1100万人。劳动力不足率在18个道府县超过20%。其中,最严重的是京都39.4%,其次为新34.4%和长野33.5%。上述地区因经济和产业发展,劳动力缺口会扩大。